ANALISA KETERLIBATAN KERJA KARYAWAN UMUM & SDM PADA PT. JAKABARING SPORT CITY

Abstract

Keterlibatan kerja ialah Tingkat di mana seorang karyawan mengidentifikasi pekerjaannya,
secara aktif berpartisipasi di dalamnya, dan menganggap kinerja pekerjaannya sebagai hal
penting dalam menghargai dirinya sendiri. Karyawan dengan keterlibatan kerja yang sangat
mengidentifikasi dan sangat peduli terhadap jenis pekerjaan yang mereka lakukan. Metode
yang digunakan adalah menggunakan metode observasi dan wawancara untuk
mengumpulkan data terkait permasalahan yang ada. Berdasarkan wawancara dengan
beberapa staf karyawan Umum dan SDM tentang keterlibatan kerja karyawan Umum &
Sdm pada PT. Jakabaring Sport City, keterlibatan kerja karyawan umum & SDM sangat
penting bagi kebutuhan perusahaan yang berhubungan dengan keterlibatan kerja.
Berdasarkan wawancara dan observasi dapat di simpulkan, Bahwa kerja karyawan Umum
dan Sdm PT. Jakabaring Sport City memiliki keterlibatan kerja yang masih kurang optimal
dalam melaksanakan pekerjaan.